Um método adaptável para
fazer da compaixão a sua bússola.
O que se perde na
tradução transformação?
Estamos vivendo em uma época que testa profundamente o que nos torna humanos. A disrupção tecnológica, incluindo a inteligência artificial, a instabilidade geopolítica, a polarização e a crise climática estão remodelando a forma como vivemos, trabalhamos e nos relacionamos uns com os outros.
Mas como navegar por esse cenário imprevisível sem perder o que nos conecta? Como transformar a incerteza em um convite para crescer, evoluir e construir algo melhor? Acreditamos que a resposta começa dentro de nós e se expande para os relacionamentos, culturas e decisões que moldam o mundo ao nosso redor. Liderar nestes tempos exige mais do que desempenho. Exige presença, conexão e compaixão — por si mesmo e pelos outros.
Na reCompass, ajudamos líderes a restaurar essas qualidades intrínsecas e a criar e manter o ambiente, a cultura e a abordagem adequados para que suas equipes prosperem em qualquer situação.
Ser humano é usado como abreviação para ser conectado, colaborativo, sintonizado com as necessidades dos outros e trabalhar para tornar a vida melhor. Todos nós nascemos com essa humanidade dentro de nós – essas são características evolutivas fundamentais presentes em nossa natureza. Mas em um mundo com tantos obstáculos, desafios e dificuldades, todos nós encontramos maneiras de sobreviver, e muitas dessas estratégias nos afastam dessa essência humana inata.
O Framework reCompass orienta os líderes a se reconectarem com sua humanidade por meio de reflexões, práticas e uma jornada interior corajosa. Também os capacitamos a criar e manter um espaço para que suas equipes alcancem o sucesso e prosperem, combinando uma abordagem científica com ferramentas práticas para impulsionar e aprofundar a conexão e a colaboração.
Esta é a nossa jornada. É aqui que você começa.
Essa é sua jornada.
Este é seu começo.
O método reCompass
Nossa abordagem se baseia nos fundamentos humanos, onde processamos nossos pensamentos, comportamentos e emoções. Orientamos indivíduos e organizações em processos de transformação disruptiva.
Seja como parte de uma transformação e ruptura ou como líder na criação de um ambiente colaborativo e inovador, você pode se beneficiar ao aprofundar sua humanidade e se reconectar consigo mesmo e com sua equipe.
Base
O Trabalho Interior
Nosso método é sua bússola para encontrar um novo caminho e navegar conscientemente pelas interações.
Nós guiamos sua jornada pessoal por meio de três pilares fundamentais, construindo resiliência interior para enfrentar qualquer desafio: um espaço para Presença, um caminho para Conexão genuína e um caminho para Compaixão.
A base para escolhas conscientes. Em um mundo no piloto automático, ajudamos você a parar e estar aqui por completo.
Presença
The foundation for conscious choices. In a world on autopilot, we help you pause and be fully here.
O começo de tudo. Uma força para encontrar clareza, mesmo em meio a conflitos e vulnerabilidades.
Compaixão
The start of everything. A force to find clarity, even in the midst of conflict and vulnerability.
A ponte para a interação humana. Construímos confiança e empatia, criando um espaço onde as pessoas se sentem em casa.
Conexão
The bridge to human interaction. We build trust and empathy, creating a space where people belong.
Enfrente os desafios de perspectivas individuais e organizacionais por meio de 3 níveis de engajamento, em uma jornada personalizada que começa onde você mais precisa.
Passe o mouse sobre as palavras acima para saber mais.
Enfrente os desafios de perspectivas individuais e organizacionais por meio de 3 níveis de engajamento, em uma jornada personalizada que começa onde você mais precisa.
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Redes
Enfrente os desafios de perspectivas individuais e organizacionais por meio de 3 níveis de engajamento, em uma jornada personalizada que começa onde você mais precisa.
Passe o mouse sobre as palavras acima para saber mais.
Impacto
As alavancas sistêmicas para a transformação
Papeis,
Uma abordagem estruturada para impulsionar a mudança em diferentes níveis de uma organização - desde o papel individual e o impacto que ele pode ter até as interações individuais, pequenos grupos e a perspectiva organizacional.
Passe o cursor sobre as palavras acima para saber mais.
Papeis,
Redes,
Papeis,
Uma abordagem estruturada para impulsionar a mudança em diferentes níveis de uma organização - desde o papel individual e o impacto que ele pode ter até as interações individuais, pequenos grupos e a perspectiva organizacional.
Passe o cursor sobre as palavras acima para saber mais.
Papeis: Mais do que cargos, são peças de um fluxo de trabalho. Alinham o que você faz com quem você é, fortalecendo a autonomia e a colaboração.
Redes: parte do processo de autoestima envolve encontrar-se fora do seu mundo interior – encontrar semelhanças, pontos de contato, pessoas com ideias afins, enquanto expande seu círculo de reconhecimento.
Rotinas: O ritmo que constrói sua resiliência. Transformamos ciclos de transição em práticas conscientes para cultivar inovação e presença.
Cultura: O impacto da sua humanidade. Mantenha a bússola que guia uma cultura orientada por propósito na sua vida ou na sua organização.
Cultura: O impacto da sua humanidade. Mantenha a bússola que guia uma cultura orientada por propósito na sua vida ou na sua organização.
Rotinas: O ritmo que constrói sua resiliência. Transformamos ciclos de transição em práticas conscientes para cultivar inovação e presença.
Redes: parte do processo de autoestima envolve encontrar-se fora do seu mundo interior – encontrar semelhanças, pontos de contato, pessoas com ideias afins, enquanto expande seu círculo de reconhecimento.
Papeis: Mais do que cargos, são peças de um fluxo de trabalho. Alinham o que você faz com quem você é, fortalecendo a autonomia e a colaboração.
"Este curso me deu a oportunidade de me reconectar com o que é realmente importante para mim. Às vezes, nos deixamos levar pelo contexto e pelas influências externas, e ter a oportunidade de voltar ao nosso próprio coração é inestimável."
Professor e especialista em DEI (Diversidade, Equidade e Inclusão).
"Aprendemos que devemos ser bons líderes, mas nem sempre nos são dadas as ferramentas para liderar com humanidade. Este curso nos proporcionou isso – sinto-me muito mais preparado para voltar ao escritório e aplicar o que aprendemos."
Vice-presidente sênior de serviços financeiros
"É um luxo podermos nos dar tempo para refletir, para nos conectar conosco mesmos e com os outros, para trocar experiências e aprofundar nossa compreensão das nossas próprias emoções. Valorizamos muito o tempo que passamos juntos e adoraríamos que essas conversas continuassem."
Diretor(a) de Comunicações, empresa da Fortune 100
"Sou muito grata por ter participado deste treinamento. Foi transformador e sinto que quero aprender cada vez mais. Fiquei realmente surpresa com o poder do 'fazer' e não apenas do 'sentir' quando falamos sobre o cultivo da compaixão e a liderança compassiva."
Líder Sênior de RH e Coaching
A estrutura reCompass é completa, abrangendo tanto a base quanto o impacto. Pode ser utilizada sequencialmente ou individualmente. Saiba mais sobre nossos produtos abaixo ou entre em contato para personalizar sua experiência com nossa metodologia.
Nossos serviços
Nosso serviço aprofunda a humanidade e a conexão em duas dimensões: Base (crescimento individual) e Impacto (construção coletiva). Todos os programas são personalizáveis e podem ser realizados como uma jornada completa ou individualmente, oferecendo ferramentas práticas para a descoberta interior e a transformação sistêmica. Os programas de Fundamentos desenvolvem resiliência interior e abertura interna para a conexão, enquanto os programas de Impacto capacitam líderes a projetar e guiar ambientes humanos e orientados por propósito.
Personalized Services
Consultancy
Mentorship
Development Program
Assessment
Lectures
Fundadora
Janaina Roque Betteley
Janaina is a strategist, speaker and mentor for leaders navigating transformation. She is the founder of reCompass, a consultancy that brings together business transformation and human development through the lens of compassion. With more than 20 years of experience across consulting, financial services and entrepreneurship, Janaina has built and scaled businesses, designed and led strategic programmes for Fortune 100 companies, and co-founded a fintech venture. Known for her clarity, pragmatism and presence, she brings deep strategic insight to human-centred work. After undergoing her own journey of personal transformation, Janaina immersed herself in the study of the human soul - completing an 11-month course on Compassion at Stanford, a 6 months on Interpersonal Neurobiology and and earning a teaching certification from the Center for Compassionate Leadership. She also has a Msc in Strategy and Leadership from London Business School. Today, she works with leaders and organisations around the world to help them navigate disruption, drive strategy and transformation with care and trust, build collaborative and agile cultures, and lead with courage and humanity
Janaina é estrategista, palestrante e mentora de líderes que vivenciam transformações. Ela é a fundadora da reCompass, uma consultoria que integra transformação empresarial e desenvolvimento humano sob a perspectiva da compaixão.
Com mais de 20 anos de experiência em consultoria, serviços financeiros e empreendedorismo, Janaina construiu e expandiu negócios, projetou e liderou programas estratégicos para empresas da Fortune 100 e cofundou uma fintech. Conhecida por sua clareza, pragmatismo e presença, ela traz uma profunda visão estratégica para o trabalho centrado no ser humano. Após vivenciar sua própria jornada de transformação pessoal, Janaina mergulhou no estudo da alma humana, concluindo um curso de 11 meses sobre Compaixão em Stanford, um curso de 6 meses sobre Neurobiologia Interpessoal e obtendo uma certificação de ensino pelo Center for Compassionate Leadership. Ela também possui um mestrado em Estratégia e Liderança pela London Business School.
Hoje, ela trabalha com líderes e organizações em todo o mundo para ajudá-los a navegar em meio à disrupção, impulsionar estratégias e transformações com cuidado e confiança, construir culturas colaborativas e ágeis e liderar com coragem e humanidade.
Vamos trabalhar juntos?
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San Francisco, CA 94158